採用情報｜みどりこども園の保育士求人（佐賀県三養基郡みやき町）

園の紹介
先輩の声
リクルート

Message

園長からのメッセージ

「昨日の自分より、今日の自分」

昨日うまくいった関わりが、
今日の同じ子には届かない。保育では、そんなことがよくあります。

だから、私たちは、日々の出来事を振り返り、
「なぜだろう」「次はどうしてみよう」と
考えます。

振り返ることは、これまでの自分を否定することではありません。
新しい見方に気づき、子どもとの関わり方の引き出しを増やすことです。
その積み重ねが、自分の中にある「保育の基準」を少しずつ書き換えていきます。

答えは一人で見つける必要はありません。迷ったときには職員同士で話し合い、一緒に考えていきます。

最初から、うまくできなくても大丈夫です。
子どもたちと向き合い、仲間と学びながら、昨日より少し前へ進んでいける方をお待ちしています。

園長　古賀利郎

みどりこども園って
こんなところ

Vacation

有給の
消化率が高い

子どもたちと笑顔で触れ合うためにはリフレッシュも大切。有給休暇が取りやすく、取得率も高いのが特徴です。

Work

子育て中でも
働きやすい

「子どもさんの行事に参加してほしい」との思いから、お休み取りやすくするための柔軟なシフト調整をおこなっています。

Skillup

スキルアップを
応援

キャリアアップ研修やメンター制度などを積極的に取り入れ、一人ひとりのスキルアップを全面的にバックアップ。

先輩先生からの
メッセージ

Message

2歳児ちゅうりっぷ組担当 E
(入社2年目)

貴園で働く上で、一番の「やりがい」や「喜び」を感じるのはどんな時ですか？

子どもが様々な経験を通して、純粋に喜んだり、楽しんだりしている瞬間を側で見守れるとき。

また、人見知りしていた子が心を開いてくれたとき。子ども達の「おもしろい」「たのしい」「できた」など、日々の生活のなかで表現する素直な反応や言葉、無邪気な笑顔が見られる瞬間は可愛らしく、ほっこりした気持ちにさせられます。自分自身もそんな素直な気持ちを大事にしていきたい。成長を見守り、保護者やクラスの保育者とその成長を共有できるとき。

貴園で働く上で、一番の「やりがい」や「喜び」を感じるのはどんな時ですか？

子どもが様々な経験を通して、純粋に喜んだり、楽しんだりしている瞬間を側で見守れるとき。

仕事をする上で大切にしているモットーや心がけは何ですか？

子ども、保護者、保育者、誰に対しても笑顔で関わること。

子ども達の笑顔に、毎日癒しとパワーをもらっています。また、笑顔が素敵な先生ばかりなので、私自身安心感や信頼感をもって働くことができています。私も笑顔で関わることで、子どもが安心して過ごせる環境をつくったり、人との信頼関係を築くきっかけにできたらと思っています。

趣味や特技、最近ハマっていることは何ですか？

ドライブすること。

自然やきれいな景色を見ること。運転が好きなので、時間があるとドライブして出かけています。地元が自然豊かなので、地元までドライブして、海や山、星空など自然の景色を眺めたりするのも好きです。リフレッシュできる時間です。

応募を考えている方へ一言メッセージをお願いします。

みどりこども園には、経験豊富で、明るく楽しい先輩がたくさんいます。みんなで支え合い、楽しみながら子どもの成長を一緒にサポートしていきましょう。是非、一度見学に来て、園の環境や雰囲気を感じてみてください。

Message

4歳児すみれ組担当 N
(入社1年目)

貴園で働く上で、一番の「やりがい」や「喜び」を感じるのはどんな時ですか？

私が働く中で一番やりがいや喜びを感じるのは、子どもたちの「できた！」という瞬間に立ち会えた時です。

昨日までできなかったことに挑戦し、できるようになった時の誇らしそうな表情を見ると、この成長の一瞬一瞬に関われていることの尊さを実感します。また、友だちと気持ちを伝え合いながら協力する姿や、少しずつ自信をつけていく姿に、子どもたちの大きな可能性を感じます。日々の小さな積み重ねが未来の土台になっていく、その大切な時間を共に過ごせることが、私にとって何よりの喜びです。

貴園で働く上で、一番の「やりがい」や「喜び」を感じるのはどんな時ですか？

私が働く中で一番やりがいや喜びを感じるのは、子どもたちの「できた！」という瞬間に立ち会えた時です。

仕事をする上で大切にしているモットーや心がけは何ですか？

私は、一人ひとりの気持ちに寄り添いながら、笑顔と成長を大切にする保育を心がけています。

子どもたちが安心して自分らしさを発揮できる環境をつくり、小さな挑戦や成長を一緒に喜べる存在でありたいと考えています。日々の関わりの中で思いやりや協力の大切さを伝えながら、のびのびと学び、楽しく過ごせる保育を目指しています。

趣味や特技、最近ハマっていることは何ですか？

ドライブや釣り、カフェ巡り、温泉など、休日は外に出て思いきり楽しむのが大好きです。

自然の中で体を動かしたり、美味しいものを味わったりしながら、全力でリフレッシュしています！お休みの日にしっかりエネルギーをチャージすることで、「また頑張ろう！」と前向きな気持ちになれます。その元気とパワーを、日々の保育でも子どもたちにたくさん届けたいと思っています。

応募を考えている方へ一言メッセージをお願いします。

優しく頼りになる先輩たちが多く、明るくあたたかい雰囲気の中で保育に取り組める環境があります。わからないことも気軽に相談でき、みんなで支え合いながら子どもたちの成長を見守っていける職場です。優しく、あたたかい人が多いからこそ、日々の保育も前向きに取り組めると感じています。子どもたちと一緒に笑い、学び、成長できる環境で一緒に働きませんか。

Question

よくきかれること

残業や持ち帰りの仕事はありますか？

残業は基本ありません。持ち帰りも基本なしです。※「基本」は、保護者への報告など、その人でないと対応できないことがあるときだけ例外、という意味です。「家のほうが落ち着いてできるから」と本人が望む持ち帰りは、認めています。
休みは取りやすいですか？

今年度から週休2日制になりました。有給休暇の消化率は、2025年度の実績で 92.6% です。※その年に付与された分と前年からの繰越分を合わせた日数のうち、実際に使われた割合です。
休憩は、どこで過ごしていますか？

必ず保育室を出て過ごすようにしています。外に出る人も、事務仕事を片づける人も。自分の時間なので、使い方は自由です。休憩スペースも整えていて、Web研修は個室ブースにこもって受けられます。

写真をタップすると大きく見れます。

カフェのような空気になるように、と考えてつくった場所です。個室ブースは Web 研修にも使っていて、壁ぎわの長いカウンターは、ちょっとした打ち合わせや、誰かとしゃべりたいときに。
職員の年齢層は？

30代・40代が中心です。
見学に、子どもを連れて行ってもいいですか？

どうぞ。お子さん連れで大丈夫です。
まだ就職先を決めていないのですが…

決めていなくて大丈夫です。見学だけでも、どうぞ。